Wir gestalten IT

Teamleiter Abrechnung / Billing (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit
Föhren

Ihre Aufgaben

P
Sie übernehmen die fachliche, disziplinarische Führung sowie die operative Steuerung des Teams
P
Die Sicherstellung des Tagesgeschäft, eine effiziente Abrechnung unter Einhaltung buchhalterischer und steuerlicher Grundsätze gehören zu Ihren Hauptaufgaben
P
Sie unterstützen das starke Wachstum von IT-HAUS mit der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse an die Bedürfnisse der internen und externen Kunden
P
Sie analysieren und verantworten die Teamergebnisse und leiten erforderliche Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz und Erreichung der vereinbarten Performanceziele ein
P
Sie erstellen Auswertungen & Reportings, und präsentieren die Bewertungen / Ergebnisse an die Bereichsleitung und/oder Geschäftsführung
P
Die konsequente Weiterentwicklung des Teams
P
Sie agieren eigenverantwortlich und selbstständig

Ihr Profil

P
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder über ein abgeschlossenes Studium in verwandten Fachrichtungen sowie eine einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
P
Sie bringen fundiertes Wissen im Bereich Faktura, Handelsprozess und steuerlichen Anforderungen mit
P
Eine ausgeprägte Methodenkompetenz sowie eine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
P
Die Führung von Mitarbeitern ist Ihnen nicht neu (wünschenswert)
P
Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung von Vorteil
P
Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, sind kommunikationsstark, arbeiten mit hoher Eigeninitiative und dem stetigen Ziel, Ihr Team voran zu bringen
P
Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
P
Ihre ausgeprägte Kundenorientierung sowie Ihr Verantwortungsbewusstsein und Engagement runden Ihr Profil ab

IT-HAUS als Arbeitgeber – Ihre Vorteile

Wir gestalten IT

Wir gestalten IT gemeinsam

Unsere Unternehmenskultur ist aufgeschlossen und wertschätzend. Unser kollegiales Miteinander und die offene Kommunikation lassen viel Raum für Innovation und gemeinsamen Erfolg.

Arbeit und Privatleben

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist für uns mehr als nur ein Buzzword. Sie möchten Ihre Karriere und Ihr Privatleben in ein gesundes Gleichgewicht bringen? Wir unterstützen Sie dabei.

Entwicklungschancen

Entwicklungsperspektive

Flache Hierarchien bieten ideale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Sie möchten beruflich vorankommen? Wir begleiten, fördern und fordern Sie individuell.

Noch offene Fragen?

Dr. Maren Spatz

Dr. Maren Spatz

Head of Human Resources

Tel.: +49 6502 9208-555
jobs@it-haus.com

Louisa Jung

Louisa Jung

HR Business Partner

Tel.: +49 6502 9208-555
jobs@it-haus.com

Jana Schabio

Jana Schabio

HR Business Partner

Tel.: +49 6502 9208-555
jobs@it-haus.com

Marie Schlegel

Marie Schlegel

HR Business Partner

Tel.: +49 6502 9208-555
jobs@it-haus.com

Hesham Said

Hesham Said

HR Cooperation Partner

Tel.: +49 6502 9208-555
jobs@it-haus.com